Selon une analyse récente du Movement Advancement Project (MAP), jusqu'à environ 879 millions de dollars de revenus des ménages et des entreprises LGBTQ+ ont quitté le Missouri ces dernières années, alors que les résidents queer fuient un environnement politique hostile.
Les législateurs de l'État responsables de la création de cette fuite financière ont été avertis, le Indépendant du Missouri rapports.
Pendant des années, les organisations professionnelles, les groupes de défense et les individus ont averti les responsables qui préconisaient des lois discriminatoires que les retombées économiques seraient un résultat délétère.
Les autorités locales et les chambres de commerce ont alerté sur les impacts sur le recrutement de la main-d'œuvre, la rétention des employés et la capacité à attirer les entreprises vers l'État.
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Aujourd’hui, les données économiques confirment ces prédictions.
La nouvelle estimation de 879 millions de dollars des pertes du Missouri est basée sur une enquête menée par MAP en collaboration avec The Trevor Project, l'organisation à but non lucratif pour les jeunes LGBTQ+.
« Lorsque les gens ne se sentent pas bienvenus ou incertains quant à leur avenir dans une communauté, ils emportent souvent leurs compétences et leur famille ailleurs », a déclaré Tracey DeMarea, directrice exécutive de la Chambre de commerce LGBT de Mid-America. L'Indépendant. « Cette perte affecte notre main-d’œuvre, nos entreprises et notre sentiment commun de communauté. »
Un rapport de Wells Fargo de 2023 a révélé que les États comptant une plus grande population LGBTQ+ ont des taux de croissance économique plus élevés, tandis que l’inverse est également vrai.
De multiples enquêtes et études montrent que les personnes LGBTQ+ – en particulier les jeunes adultes – ont quitté ou envisagent de quitter des États hostiles aux droits LGBTQ+. On estime que 3 % des jeunes cisgenres et 5 % de toutes les personnes trans ont déjà fui les États rouges.
L'impact économique de la législation idéologique sur la communauté au sens large échappe souvent aux législateurs qui la défendent, selon Naomi Goldberg, directrice exécutive de la MAP.
« La responsabilité des législateurs est de représenter les communautés à travers l’État, et lorsqu’ils adoptent des lois qui ciblent des communautés déjà vulnérables, ils doivent réfléchir à leurs actions », a-t-elle déclaré. « Lorsque les familles choisissent de quitter l’État, la perte ne concerne pas seulement la vitalité et la diversité de la communauté, mais également le pouvoir économique et les ressources que fournissent les familles. »
Un exemple d’avertissements a eu lieu en 2024, lors d’une audience marathon sur plusieurs projets de loi, y compris des propositions de règles concernant les toilettes dans les entreprises privées. Les lobbyistes sont restés éveillés tard pour expliquer aux législateurs que les projets de loi constituaient une menace à la « libre entreprise » et au « développement des affaires ».
« Les entreprises veulent s'assurer que les gens se sentent à l'aise et en sécurité sur leur lieu de travail », a déclaré aux membres du comité Kara Corches, présidente et directrice générale de la Chambre de commerce et d'industrie du Missouri. « Leur capacité à recruter et à retenir les talents est leur principale préoccupation. »
Henry Eubank, coordinateur des affaires gouvernementales pour Greater St. Louis Inc., a déclaré que la législation discriminatoire soumise au comité décrivait le Missouri comme peu accueillant.
« Cela envoie un signal négatif puissant aux résidents potentiels, aux investisseurs, aux entreprises et aux travailleurs », a-t-il déclaré aux législateurs, « que l'État du Missouri n'est pas un endroit qu'ils voudraient visiter, vivre, faire des affaires, démarrer une entreprise ou déménager leur famille ».
Depuis, le Missouri a adopté une série de lois anti-LGBTQ+, tandis que le procureur général de l'État a intenté des poursuites pour faire respecter la thérapie de conversion, s'en est pris aux femmes trans dans les vestiaires et a ciblé les travailleurs de la santé qui aidaient les jeunes trans.
Ce dernier a été la goutte d'eau qui a fait déborder le vase pour le restaurateur de Saint-Louis, Rob Connoley, qui est gay. Il a été récemment finaliste au James Beard pour sa cuisine d'Ozark alors qu'il était à Londres pour représenter le Missouri lors d'un festival gastronomique international il n'y a pas si longtemps.
« C’était flagrant et gênant de promouvoir un État dans une région qui travaillait activement à l’encontre de mes propres intérêts personnels », a-t-il déclaré. L'Indépendant.
Connoley a donc emballé sa cuisine et s'est dirigé vers l'Oregon.
« Il était plus logique pour moi de mettre à profit mes compétences entrepreneuriales et d'aller dans une communauté qui, à mon avis, me soutiendrait davantage ce que j'essaie d'accomplir », a-t-il déclaré.
