Brian Gobelle « a fait référence de manière persistante à Jessie Nelson avec ses pronoms et avec des surnoms sexués tels que « chérie », « miel » et « petit rose » », selon la décision de Devyn Cousineau, mmembre du Tribunal des droits de la personne de la Colombie-Britannique.
Bien que Nelson ait demandé à Gobelle d’arrêter, il a refusé et une deuxième conversation entre eux sur le problème est devenue « échauffée ». Quatre jours plus tard, Nelson a été congédié par Ryan Kingsberry, qui dirige le restaurant.
Expliquant à Nelson pourquoi ils ont été licenciés, Kingsberry a déclaré qu’ils étaient venus « trop fort trop vite » et qu’ils étaient trop « militants ».
Nelson a par la suite porté leur affaire devant le tribunal des droits de la personne, alléguant que « la conduite de Gobelle à leur égard et la réponse de l’employeur constituent une discrimination dans l’emploi fondée sur leur identité et leur expression de genre », en violation du Code des droits de la personne de la Colombie-Britannique.
Cousineau a convenu que les droits de l’homme de Nelson avaient été violés par le mauvais genre délibéré.
Le juge a ordonné à la direction du restaurant Canada de verser à Nelson 30 000 $ de dommages-intérêts, ainsi que de « mettre en œuvre une politique sur les pronoms et une formation obligatoire pour tout le personnel et les gestionnaires sur la diversité, l’équité et l’inclusion ».
Jessie Nelson, une serveuse de restaurant au Canada, a déclaré que la discrimination était « un traumatisme dans une longue lignée de traumatismes pour une personne trans vivant une expérience trans ».
Témoignant pour l’audience, Jessie Nelson a déclaré qu’ils « ne s’attendent pas à la perfection autour de mes pronoms ; Je n’ai jamais ».
Mais les abus de genre délibérés et répétés du gérant du bar étaient un « traumatisme » qui les a laissés « effrayés et tristes ».
Ils ont dit que le travail au restaurant était l’un de leurs « premiers emplois que j’ai eus où je me sentais suffisamment en confiance pour révéler qui j’étais ».
« C’était la première fois que je me disais: » Tu sais quoi, je vais être pleinement moi-même « », a déclaré Nelson.
« Je mérite ça. J’ai 32 ans. J’ai vécu assez longtemps en faisant semblant… Je ne crois pas que les personnes trans devraient avoir à faire ça, mais j’avais l’impression que ce serait bénéfique. Et c’était dévastateur.
« C’est un traumatisme dans une longue lignée de traumatismes pour une personne trans qui vit une expérience trans. »
Ils ont ajouté : «J’avais peur et j’étais triste pour moi-même, mais plus que ça, j’étais vraiment inquiète pour les personnes futures… Je suis ici aujourd’hui pour présenter cela parce qu’il est important pour moi, en tant que personne trans, que mon existence soit respectée.
« Je suis un être humain, avec un cœur qui bat et un désir d’être vu, valorisé et entendu dans le monde. Et je suis également là pour toutes les autres personnes trans ou queer actuelles et futures travaillant dans un service ou un environnement orienté client afin que, espérons-le, cela ne se reproduise plus.
« Parce que c’est beaucoup. C’est très drainant. Et nous méritons de vivre, d’avoir de la joie et d’être respectés pour qui nous sommes.
